心理テストと
日記
2013/12/2
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「こんなｵﾄｺは将来性ﾅｼ！」ってのをﾁｪｯｸしてみた…今日この頃。
Σ(°д°lll)ｶﾞｰﾝ
「将来性」どころか、現在、既にﾗｲﾌｾﾞﾛやのにﾁｪｯｸしたった(笑)
こんなオトコは将来性ナシ！「出世しない男」の残念な特徴5つ
■1：腰が重い
「なりふり構わない態度は、仕事においてとても大事です。なぜなら、まわりと差をつけるには、人がリスクをおそれてやらないようなことまでする勇気が必要だからです。
夢を語ってばかりの“有言無実行”タイプの男性に、将来性なんてありません」
ﾌﾟﾗｲﾍﾞｰﾄは出不精なんで明らかに腰が重いけど、仕事はなぁ。
ｻﾗﾘｰﾏﾝの頃を振り返ってみると、基本的に誰でもできる仕事はせんかった。
ｵｲﾗしかできん、もしくは誰もやらん、ｵｲﾗしかやる人がおらん仕事を積極的にしてたから、腰は重くなかったと思います。
難点は、仕事の終わりが見えてきて、「もう誰でもできるやん」と思うと、仕事に興味がなくなって部下とか後輩に代わってもらうとこな。
これは、だいぶ不評やった(汗)
「こうなる」ってのが分かってしまうと、どうしても次の事がしたくなるねんなぁ。
ほんま、どうしようもないﾔﾂです(笑)
■2：ワリカン主義
「なにかとワリカンしたがる男も要注意。女性に対して、後輩に対して、気持ちよくおごることができない男性には、人の上に立つ器はありません」
基本的に「ﾜﾘｶﾝ」はしません。
出すか、出されるか、どっちかです。
■3：質問がヘタ
「5W1H（だれが何を、いつどこで、なぜ、どのように行うのか）について、的を射ない、つまりぼんやりとした質問ばかりを投げかけてくる男性はダメ。
結局女性のほうから“それってこういうことが聞きたいの？”なんて質問返しされるようでは、失格ですね」
「質問」って言うか、芸風が「つっこみ」なんで揚げ足取りは得意です(笑)
なので、とりあえず的を射た質問はしてるかと。
■4：ユーモアがない
「ユーモアのセンスは、人をうまく使ったり、話を伝えるのに必須です。
いまどき、政治家や弁護士でもユーモアがなければやっていけない職業ですからね」
ﾕｰﾓｱがあるかどうかってのは、自分ではよう分からんけど、笑いは取れる方だと思います。
■5：「でも……」と言う
「素直にミスを認めず、都合が悪くなるとすぐに、“でも”が出てくる男は、仕事もできない男です。
人に認められるのは、誤りをすぐに認められるようでなくてはいけませんからね」
「ただ…」はよく使うけど、「でも…」ってあんまり使わんなぁ。
基本、謝って済むのならすぐ謝ります。
謝っても許してくれんのなら、謝らんけどな(笑)
「じゃあ、どうしろと？」って聞きます。
と、一応全部当てはまったみたいやけど…
現在、ｵｲﾗは無職です(笑)
まぁ、「将来性」っていうか、出世しようと思った事がなかったからなぁ。
だから、ｺﾞﾏする事もなかったし、上司の機嫌を伺う事もなかった。
今、思うと「ｻﾗﾘｰﾏﾝ」に徹してたら、もっと違う生き方もあったかも？と思わんでもないけど、出来りゃ最初からやっとるわな。
なので、「将来性」を見るなら、何より「協調性」が重要やと思うな。
ｵｲﾗの場合は、「当たるも八卦当たらぬも八卦」で当たればﾃﾞｶいけど、当らんと大変な事になる(笑)
人生はｷﾞｬﾝﾌﾞﾙやと思ってるんで…
まぁ、この記事の言いたい事は分かったんで良しとするか。
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それでは心理ﾃｽﾄを
あなたは上司から、同僚に直接伝えてくれと頼まれました。
その内容は、本人に対してはとても言いにくい事。
でも命令なので、伝えないわけにはいきません。
さて、あなたならどうしますか？
次の3つの中から1つ選んで下さい。
｢はっきり伝える」
｢なるべく遠回しに言う｣
｢できれば、黙っていたい｣
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